Azonos helyiségben működő munkáltatók munkavállalói

Kérdés: Dolgozhatnak-e 4-4 órás részmunkaidőben a munkavállalók egy zrt.-ben és egy kft.-ben, amelyek egymást kiegészítő szolgáltatást nyújtanak, és egy helyiségben működnek? Beleköthet-e egy munkaügyi ellenőr abba, hogy a munkavállaló az adott pillanatban éppen melyik cégben végzi a tevékenységét?
Részlet a válaszából: […] ...azonosító jel (taj) használatára.A Met. 6. § (1) bekezdésben foglalt rendelkezések értelmébena felügyelő az ellenőrzés során tapasztalt szabálytalanságok megszüntetéseérdekében– felhívja a foglalkoztató figyelmét a foglalkoztatásravonatkozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.
Kapcsolódó címke:

Munkavállaló terhessége

Kérdés: Terhességének mely stádiumában köteles a munkavállaló tájékoztatni a munkáltatót állapotáról? A terhesség igazolásaként kérhető-e és elegendő-e a terhességi kiskönyv felmutatása? Kérheti-e a munkáltató, illetve kötelezheti-e a munkavállalót, hogy a beosztásából adódó munkafolyamatokat és tapasztalatokat írásban dokumentáltan adja át a munkáltatónak, segítségként az utánpótlás felkészítéséhez?
Részlet a válaszából: […] ...nincsen akadálya annak, hogy a kérdéses esetben érintettmunkáltató kötelezze a munkavállalót beosztásából adódó munkafolyamatok,tapasztalatok írásban történő átadására...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. március 13.