Cafeteria 2019

Kérdés: Milyen juttatások adhatók a cafeteria keretében, illetve milyen közterheket kell megfizetni az egyes juttatások után 2019-ben?
Részlet a válaszából: […] ...ingyenesen vagy kedvezményesen átadott termék, nyújtott szolgáltatás révén juttatott adóköteles bevétel;– a reprezentáció és üzleti ajándék címén adott termék és szolgáltatás;– a csekély értékű ajándék, amely 2019-től csak évi egy alkalommal juttatható...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. február 26.

Munkavállalói érdekképviseleti szervezet által adott juttatás adómentessége

Kérdés: Milyen feltételekkel adhatja adómentesen és kifizetői terhek nélkül a nem pénzben adott juttatást, illetve a pénzben adott támogatást a magánszemélynek egy munkavállalói érdekképviseleti szervezet?
Részlet a válaszából: […] ...tagjának, a nyugdíjas tagjának, a tag, az elhunyt tag (nyugdíjas tag) közeli hozzátartozójának évente három alkalommal csekély értékű ajándékot juttathat. A juttatás egyes más meghatározott juttatásnak minősül, az adó megfizetésére a szakszervezet kötelezett. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. február 27.

Adómentes természetbeni juttatások

Kérdés: Minden dolgozónak egyforma értékben kell-e adni az étkezési utalványt, az üdülési csekket és az évente három alkalommal adható csekély értékű ajándékot, vagy az ügyvezető döntése alapján lehet differenciáltan is az elvégzett munka szerint? Ebben az évben minden dolgozó egyforma értékben kapja a juttatásokat, de az ügyvezetés 2009-től változtatni szeretne ezen a gyakorlaton.
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 1. számú mellékletének8.17. pontja, üdülési csekk az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.3, illetve9.1. pontja, csekély értékű ajándék Szja-tv. 8.19. pont – az állapítható meg,hogy egyik esetben sem feltétele az adómentességnek, hogy a juttatástvalamennyi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. november 25.

Béren kívüli juttatások

Kérdés: Meghatározható-e a természetbeni juttatásokban részesülő dolgozók csoportja az adómentes béren kívüli juttatások és adóköteles juttatások tekintetében, vagy azokban valamennyi dolgozónak részesülnie kell az alábbi esetben? Egy társaság üzemeltetési szolgáltatást nyújt ügyfelei részére. Az egyik ügyfél kifejezett kérésére adóköteles, illetve adómentes béren kívüli juttatások rendszerét szeretnénk kialakítani oly módon, hogy csak azon dolgozók részesülnének belőle, akik ehhez a szolgáltatási szerződéshez kapcsolódó munkában vesznek részt. Ezek a dolgozók teljes munkaidejükben az említett ügyfél telephelyén dolgoznak.
Részlet a válaszából: […] ...1. számú mellékletében található adómentestermészetbeni juttatások – étkezés, üdülés, számítógép, internet, csekélyértékű ajándék stb. – adómentessége szempontjából közömbös, hogy a juttatásbanminden dolgozó, vagy csak a dolgozók egy csoportja részesül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Csekély értékű ajándék

Kérdés: Adhat-e egy évben három alkalommal csekély értékű ajándékot egy munkáltató annak a munkavállalónak, aki év közben lépett be? Kell-e valamilyen igazolást kérnie az adómentes juttatásokról az új munkáltatónak?
Részlet a válaszából: […] ...haviminimálbér 10 százalékát meg nem haladó rész; az adómentes juttatást a kifizető(szakszervezet, munkáltató) csekély értékű ajándékként tartja nyilván".A törvény alapján nem zárható ki, hogy mind a munkáltató,mind pedig a munkáltatónál működő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 8.

Adómentes ajándékutalvány elszámolása

Kérdés: Egy cég 2007 decemberében 3x6550 forint értékű ajándékutalványt adott három dolgozónak és családtagjainak. Össze lehet-e vonni az egy évben engedélyezett három alkalmat, és egyszerre odaadni az adómentes értéket, vagy három különböző időpontra szóló átadást kell dokumentálni?
Részlet a válaszából: […] ...havi minimálbér 10 százalékát meg nem haladó rész; az adómentesjuttatást a kifizető (szakszervezet, munkáltató) csekély értékű ajándékkénttartja nyilván.Az évi három alkalmat a törvény nem szűkíti, nem köti "nevesalkalmakhoz", ezért bármely, akár csak helyi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.

Cafeteria

Kérdés: Milyen juttatások vonhatók be a cafeteria-rendszerbe, és milyen nyilvántartást kell vezetni a rendszerről?
Részlet a válaszából: […] ...százalékáig, – iskolakezdési támogatás évi 20 ezer forintiggyermekenként, – a helyi utazási bérlet, alkalmanként 6550 forint értékűajándék (utalvány) évente három alkalommal, – adómentes üdülési szolgáltatás igénybevétele, – művelődési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 24.

Béren kívüli juttatások

Kérdés: Valóban maximálva van-e a béren kívül adható juttatások mértéke, illetve változott-e ezen juttatások közteher-fizetési kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] ...átvállalt költsége, az évente három alkalommal adható, alkalmanként 6250forint értéket meg nem haladó csekély értékű ajándék, a nyugdíjba vonuláskoradott 15 ezer forint értékű ajándék.Az új szabályozásba is jól beépíthető a cafeteria-rendszer...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. február 7.

Dolgozó részére adott ajándék

Kérdés: Egy cég a dolgozóinak minden évben 3 alkalommal (Mikulás, karácsony, szilveszter) 5000 forint értékű élelmiszercsomagot ajándékoz. Ahhoz, hogy ez mind a munkáltató, mind a dolgozó részéről adó- és járulékmentes legyen, kell-e tételes számla, vagy elegendő, ha a bolt az általa elkészített csomagok darabszámát, egységárát, illetve végösszegét írja fel a számlára?
Részlet a válaszából: […] ...dolgozónak, magánszemélynek évente háromszor adott ajándék értékéből alkalmanként 5000 forint adómentes természetbeni juttatás az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.19. pontja alapján. Az adómentesség érvényesüléséhez a kifizetőnek azt kell bizonylatolnia, hogy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 1.