A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

34 talált cikk a külföldi tartózkodás , 1% kifejezésre

34 cikk rendezése:

31. cikk / 34 Főállású anyaság

Kérdés: Hol található a főállású anyaságra történő hivatkozás? Létezik-e ilyen fogalom, és milyen feltételei vannak? Kell-e a házastársnak (élettársnak) munkaviszonnyal rendelkeznie ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] A "főállású anyaság" mint fogalom ilyen formában egyik jogszabályban sem létezik. A közhasználatban elterjedt kifejezés tulajdonképpen a családjogi támogatás szerinti gyermeknevelési támogatás igénybevételét jelenti.A Cst. szabályozása szerint gyermeknevelési támogatásra...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

32. cikk / 34 Külföldi utaztatás költségei

Kérdés: Magyarországi nagykereskedelmi cég belföldi partnereinek a képviselőit kiutaztatja külföldi partnercégéhez, hogy a teljes választékból rendelhessenek. Az utazás, külföldi tartózkodás költségeit a magyar nagykereskedő fizeti. Keletkezik-e adó- és járulékfizetési kötelezettsége, vagy ez a vállalkozás érdekében felmerült hivatali utazásnak tekinthető?

Részlet a válaszából: […] Adózási szempontból nyilván az lenne kényelmes, ha a partnerek utaztatása külföldre hivatali utazásnak minősülne, mert ekkor nem merülne fel adókötelezettség. Az Szja-tv. 3. § 10. pontja szerint hivatali, üzleti utazás a magánszemély jövedelmének megszerzése érdekében,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 18.

33. cikk / 34 Külföldi napidíj elszámolása

Kérdés: Milyen esetekben és milyen bizonylatok alapján fizethető ki a külföldi kiküldetés idejére járó napidíj?

Részlet a válaszából: […] Az Szja-tv. 3. § 11-12. pontjai határozzák meg, hogy mi tekintendő kiküldetésnek. Kiküldetés (kirendelés): a munkáltató által elrendelt, a munkaszerződésben rögzített munkahelytől eltérő helyen történő munkavégzés. Külföldi kiküldetés: a belföldi illetőségű...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. március 11.

34. cikk / 34 Gyermeknevelési támogatás

Kérdés: A társas vállalkozás tagja után milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn, ha a tag gyermeknevelési támogatásban részesül? Úgy minősül-e a GYET, mint a heti 36 órás munkaviszony, hiszen a folyósító szerv a foglalkoztató, és a járulékokat megfizeti?

Részlet a válaszából: […] Mielőtt választ adnánk a kérdésre, röviden összefoglaljuk a gyermeknevelési támogatás lényegesebb ismérveit, az igényjogosultság főbb szabályait. Bevezetésére az 1993-as Szoc-tv.-ben jövedelemhatártól függő szociális juttatásként került sor, ahonnan a Cst. 1999. január...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

külföldi tartózkodás X

1% X

családtámogatás főállású anya GYET külföldi napidíj külföldi utaztatás napidíj reprezentáció

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…34 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

külföldi tartózkodás ×

1% ×

és a(z)

ellátás – 26 cikkben

díj – 25 cikkben

biztosítás – 22 cikkben

jogviszony – 20 cikkben

munkavállaló – 19 cikkben

jövedelem – 19 cikkben

tag – 18 cikkben

szja – 18 cikkben

magánszemély – 18 cikkben

GYES – 16 cikkben

munkaviszony – 15 cikkben

EU – 15 cikkben

igazolás – 14 cikkben

kiküldetés – 13 cikkben

jogosultság – 13 cikkben

megállapodás – 13 cikkben

foglalkoztató – 13 cikkben

nyugdíj – 12 cikkben

belföldi – 12 cikkben

járulékfizetés – 11 cikkben

bejelentés – 10 cikkben

házastárs – 10 cikkben

taj – 10 cikkben

euró – 10 cikkben

minimálbér – 9 cikkben

külszolgálat – 9 cikkben

biztosítási kötelezettség – 9 cikkben

szabadság – 9 cikkben

utazás – 9 cikkben

szülő – 9 cikkben

külföldi kiküldetés – 9 cikkben

GYED – 8 cikkben

munkaszerződés – 8 cikkben

segély – 8 cikkben

tanuló – 8 cikkben

biztosítási jogviszony – 8 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 8 cikkben

pótlék – 8 cikkben

kivét – 8 cikkben

vállalkozó – 8 cikkben

kiva – 7 cikkben

baleset – 7 cikkben

nyugdíjjárulék – 7 cikkben

adókötelezettség – 7 cikkben

foglalkoztatás – 7 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 7 cikkben

napidíj – 7 cikkben

munkavégzés helye – 7 cikkben

munkaidő – 7 cikkben

GYET – 7 cikkben

gyám – 7 cikkben

családtámogatás – 7 cikkben

gyermekgondozási segély – 6 cikkben

családi pótlék – 6 cikkben

munkakör – 6 cikkben

táppénz – 6 cikkben

nevelt gyermek – 6 cikkben

munkavállalás – 6 cikkben

eva – 6 cikkben

előleg – 6 cikkben

gyermekgondozási díj – 6 cikkben

GYÁS – 6 cikkben

megbízás – 5 cikkben

kiskorú – 5 cikkben

öregségi nyugdíj – 5 cikkben

önálló tevékenység – 5 cikkben

kirendelés – 5 cikkben

bíró – 5 cikkben

hozzátartozó – 5 cikkben

nyugellátás – 5 cikkben

alapbér – 5 cikkben

szüneteltetés – 5 cikkben

baleseti táppénz – 5 cikkben

jogviszony megszűnése – 5 cikkben

végrehajtás – 5 cikkben

biztosítási idő – 5 cikkben

szülés – 4 cikkben

igénybejelentés – 4 cikkben

munkabér – 4 cikkben

kiküldetés időtartama – 4 cikkben

étkezés – 4 cikkben

szállás – 4 cikkben

önálló tevékenységből származó jövedelem – 4 cikkben

személyi jövedelemadó – 4 cikkben

családipótlék-jogosultság – 4 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 4 cikkben

külföldi napidíj – 4 cikkben

közteher – 4 cikkben

családi pótlék folyósítása – 4 cikkben

nyugdíjas – 4 cikkben

szünetelés – 4 cikkben

családtámogatási ellátások – 4 cikkben

nem önálló tevékenység – 4 cikkben

gyermek születése – 4 cikkben

anyasági támogatás – 4 cikkben

megbízási jogviszony – 4 cikkben

költségtérítés – 4 cikkben

járulékalap – 4 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat