Beltag személyes közreműködése

Kérdés: Köteles személyesen közreműködni egy kisadózó betéti társaság beltagja a társaság tevékenységében annak ellenére, hogy a Ptk. nem tartalmaz ilyen jellegű előírást, vagy a cég akkor is jogszerűen működik, ha a beltag személyesen nem működik közre, és a személyes közreműködés csak a kültag(ok) részéről valósul meg? Be kell jelenteni a cégbíróság felé azt a tényt, hogy a beltag nem működik közre a társaság tevékenységében? Be kell jelenteni főállású vagy nem főállású kisadózóként a beltagot ebben az esetben? Van lehetőség önellenőrzésre abban az esetben, ha a társaság főállású kisadózóként bejelentette a beltagot, és fizeti utána a havi 50 ezer forintos tételes adót, de kiderül, hogy nem is kellett volna megtenni a bejelentést?
Részlet a válaszából: […] ...Ptk. 3:144. §-a értelmében a közkereseti társaság ügyvezetését a tagok közül kijelölt vagy megválasztott egy vagy több ügyvezető látja el. Kijelölés vagy választás hiányában valamennyi tag ügyvezető. Semmis a társasági szerződés olyan rendelkezése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.

Kültag jogviszonya

Kérdés: Milyen szabályokat kell figyelembe venni egy betéti társaság kültagjának foglalkoztatása során? Kötelező ténylegesen közreműködnie a társaság tevékenységében?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonya, havonta 6660 forint összegű egészségügyi szolgáltatási járulékot kell fizetnie maga után.Speciális helyzetben vannak az ügyvezetők a jogviszonyok elbírálása során. A Gt. értelmében ugyanis az ügyvezetői tevékenység munkaviszony, illetve a Ptk....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. augusztus 21.

Betéti társaság bel- és kültagjának közterhei

Kérdés: Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettségekkel kell számolni egy most alakuló betéti társaság bel- és kültagja után, ha a beltag, aki az ügyvezetői teendőket fogja végezni, és díjazást nem vesz fel, rendelkezik heti 40 órás munka­viszonnyal, a kültag pedig, aki személyesen közreműködő tagként aktívan részt vesz a társaság tevékenységében, heti 25 órás munkaviszonyban áll? Érdemes-e díjazást meghatározni a személyesen közreműködő kültag számára?
Részlet a válaszából: […] ...alapján látja el, kivéve ha az előbbiek szerinttársas vállalkozónak minősül. Tehát kérdezőnk a heti 40 órás munkaviszonyára ésaz ügyvezetői tisztségre tekintettel ún. többes jogviszonyú társasvállalkozónak minősül, és utána a bt.-ben a természetbeni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 29.

Korengedményes nyugdíjas kft.-tag juttatásai

Kérdés: Kaphat-e osztalékot 2012-ben a tulajdonában lévő kft.-től az az 1952. október 17-én született férfi, aki korengedményes nyugdíjba ment a cégétől, ahol 2011. október 18-tól nyugdíjas tagként tovább dolgozik, és 2011-ben egészségügyi szolgáltatási járulékot fizettek utána? A nyugdíjazáskor aláírt egy nyilatkozatot, amely szerint nem lesz járulékköteles jövedelme a cégtől. Jogosult lehet-e egyéb juttatásokra, pl. étkezési utalvány, gépkocsi költségtérítés stb.?
Részlet a válaszából: […] ...az említett tag nem állhat biztosítási kötelezettséggel járójogviszonyban a megállapodás tartama alatt. Tehát nem lehet a társaságügyvezetője, nem működhet tagsági jogviszonya alapján személyesen közre annakmunkájában, illetve nem létesíthet a kft.-vel munkaviszonyt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 29.

Kft.-tagok jogviszonya

Kérdés: Lehet-e 2 órai bért elszámolni a tagsági jogviszonyban közreműködő tulajdonosok után? Gyakorolhatja-e a munkáltatói feladatokat egy kft.-tag?
Részlet a válaszából: […] ...§ (1)-(2) bekezdései].Tehát a kft. tagja akkor gyakorolhatja a társaság munkavállalói felett amunkáltatói jogokat, ha ő a társaság ügyvezetője, vagy ha a társasággalmunkaviszonyban áll, és a társasági szerződés kifejezetten őt jelöli ki amunkáltatói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.

Társas vállalkozás tagjainak személyes közreműködése

Kérdés: Társas vállalkozás tagja esetében mit jelent a személyes közreműködés? Mi tekinthető személyes közreműködésnek, és melyek azok a tevékenységek, amelyek nem tekinthetők annak? Személyes közreműködésnek tekinthető-e az, hogy az ügyvezető folyamatosan próbál a cégnek munkát szerezni, de sikertelenül?
Részlet a válaszából: […] ...tisztségviselők esetébenkülön hangsúlyozza, hogy ennek ellátása nem tekintendő személyes közreműködésnek.Abban az esetben, ha az ügyvezető, üzletvezető nem vesz részt a társaságtevékenységében, az ügyvezetés ellátására vonatkozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. szeptember 27.