Korhatár előtti ellátásban részesülő munkavállaló kereseti korlátja


Helyesen kalkulál a munkáltató és a magánszemély az alábbi esetben? Egy korhatár előtti ellátásban részesülő munkavállaló 2022. augusztus 31-ig havi 300 ezer forint munkabért kapott, szeptember 1-jétől a munkabére havi 500 ezer forintra nőtt, amiből 400 000 forintra az ekho szerinti adózást választotta (a munkaköre megfelel a jogszabályban foglaltaknak). A munkáltató számításai szerint a 400 000 forintból 200 000 forint ellátási alapja keletkezik, így továbbra is csak havi 300 000 forint lesz a kereseti korlátja, tehát nem lépi túl a 3 600 000 forintot.


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2022. október 25-én (427. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 7324

[…] jogviszonyában legalább a hónap első napján érvényes havi minimálbér alapulvételével a közteherviselési kötelezettség teljesítése az általános szabályok szerint megtörténik;– a magánszemély igazolja, hogy az adott hónapban legalább a havi minimálbérnek megfelelő olyan jövedelmet szerzett, amely után a közteherviselési kötelezettség teljesítése az általános szabályok szerint történik.Mivel jelen esetben a felsorolt feltételek egyike sem áll fenn, az ekho szerinti adózást csak a minimálbért meghaladó összeg feletti részre, azaz havi 300 000 forintra választhatja.Amennyiben az adott tevékenységet megbízási jogviszonyban látná el, akkor – figyelembe véve a munkaviszonyban eddig szerzett éves jövedelmét – akár a teljes összegre választhatná az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulást.A kereseti korlátra vonatkozó problémát azonban ez sem oldaná meg.A korhatár előtti ellátásban részesülő személynek a 2011. évi CLXVII. tv. 11. szakasza alapján az éves társadalombiztosításijárulék-alapot képező jövedelme […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.