Harmadik gyermek szülése GYES alatt


Jogosult lesz csecsemőgondozási díjra az a munkavállaló, aki jelenleg GYES-en van 5 éves ikreivel, és a harmadik gyermeke születésének időpontja 2019. november 22-e? A munkavállaló nyolc éve áll a munkáltató alkalmazásában, de a GYES alatt nem ment vissza dolgozni. Amennyiben a munkavállaló jogosult a CSED-re, mi lesz az alapja, illetve jogosult lesz a munkavállaló egy-idejűleg a két ellátásra?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2019. október 29-én (367. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 6237

[…] díjra. Az együtt folyósítandó ellátásokról az Eb-tv. 39. §-a rendelkezik. Ennek értelmében az anya egyidejűleg jogosult a nagyobbik gyermekek után GYES-re, és az utólag született gyermek jogán CSED-re is. A két ellátás folyósítása nem zárja ki egymást. Mivel a GYES az ikrek tankötelessé válása évének végéig jár, nem kizárt, hogy ez idő alatt a harmadik gyermek jogán már a gyermekgondozási díj folyósítását kéri az anya. Ez esetben is mindkét ellátás megilleti.A CSED összegének kiszámítására az Eb-tv. 42. §-ában foglaltakat kell alkalmazni. A hivatkozott jogszabály szerint az anyának járó CSED összegének megállapítására az előnyszabály vonatkozik. Ennek lényege, hogy mivel a harmadik gyermeke a GYES folyósításának időtartama alatt születik, ha az újabb gyermek születését megelőzően az utolsóként született gyermek (az ikrek) jogán megállapított CSED naptári napi alapja magasabb összegű, mint az újonnan született gyermek jogán számított CSED összege, a magasabb naptári napi alap alapján kell az ellátást folyósítani.Amennyiben […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.