Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2019. február 26-án (353. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 6003

[…] gyermekgondozást segítő ellátás (GYES) és a második gyermek jogán járó gyermekgondozási díj egyidejűleg kerüljön folyósításra. Az ellátások természetesen minden esetben az anya igénybejelentése alapján állapíthatóak meg.Tekintettel arra, hogy az irányadó időszakban az anya nem rendelkezik sem 180, sem 120 napi jövedelemmel, ezért a CSED naptári napi alapja a jogosultság kezdőnapján érvényes minimálbér kétszeresének harmincadrésze.Ez az összeg 2019. januártól, a havi 149 000 forintos minimálbér figyelembevételével, havi 298 000 forint harmincadrésze, 9933,33 forint. Mivel az anya havibére jelenleg csupán 160 000 forint, amely nem éri el a minimálbér kétszeresét, ezért a CSED összegének alapját a szerződés szerinti bére alapulvételével kell megállapítani.A GYED összegének megállapításánál is hasonló a helyzet, azaz mivel az anya sem 180, sem 120 napi jövedelemmel nem rendelkezik, ezért a GYED alapja is a minimálbér kétszerese. Mivel azonban a szerződés szerinti jövedelem a minimálbér kétszeresét nem éri el, ezért a GYED alapja is a szerződés szerinti jövedelme lesz.Nem hagyható figyelmen kívül, hogy mindkét ellátás összegének megállapításánál van előnyszabály (az ún. kedvezményszabály).A CSED-re vonatkozó kedvezményszabály szerint ha a második gyermek születésekor az anya még az első gyermek után járó GYED-et vagy GYES-t vesz igénybe, akkor az újabb gyermek után járó CSED naptári napi alapja nem lehet kevesebb, mint az előző gyermek után megállapított CSED napi alapja.A GYED-re vonatkozó kedvezményszabály szerint ha a második gyermek születésekor az anya még GYED-ben vagy GYES-ben részesül, vagy az ellátás folyósításának megszűnésétől számítva még nem telt el egy év, akkor a gyermekgondozási díj naptári napi alapja nem lehet kevesebb, mint az előző gyermek után folyósított csecsemőgondozási díj naptári napi […]