GYES-en lévő kft.-tag közterhei


Helyesen jár el az a kft., amely nem fizet járulékot az ügyvezetője után, tekintettel arra, hogy a cégben heti 40 órás főfoglalkozású munkaviszonnyal rendelkezik, ahonnan ugyan jelenleg GYES miatt fizetés nélküli szabadságon van, de a jogviszonya fennáll?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2012. szeptember 11-én (224. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3843

[…] a foglalkoztatása szünetel. Éppen ezért a minimális járulékfizetési kötelezettség alóli mentesítését nem ez, hanem a GYES-ben való részesülése alapozza meg. A Tbj-tv. 28. §-a (1) bekezdésének a) pontja, illetve a 2011. évi CLVI. tv. 458. §-a (1) bekezdésének b) pontja értelmében mentesül a társas vállalkozó a havi minimumjárulék- és adófizetési kötelezettség alól, amennyiben vállalkozói tevékenységét személyesen […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.