Fizetés nélküli szabadságon lévő munkavállaló szülése nem uniós tagállamban


Milyen ellátásokra lesz jogosult az a munkavállaló, aki 13 éve dolgozik jelenlegi munkahelyén, de 2010. július 1-jétől fizetés nélküli szabadságon van, és 2011. augusztus 3-án Mexikóban fog szülni?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. március 29-én (193. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3322

[…]  A szülés esetén járó ellátások a terhességi-gyermekágyi segély és a gyermekgondozási díj. Terhességi-gyermekágyi segély annak jár, aki a szülést megelőző két éven belül 365 napon át biztosított volt. A 2011. augusztus 3-i szüléshez nézve a jogosultságot, a munkavállaló nem rendelkezik a szülést megelőző két éven belül 365 napi biztosítási idővel. Mivel a fizetés nélküli szabadság időtartama alatt a biztosítása szünetel (nem jogszerző idő), ezért csak 332 nap biztosításban töltött ideje van. Ez alapján viszont nem jogosult terhességi-gyermekágyi segélyre. Gyermekgondozási díjra is az az anya jogosult, aki a szülést megelőző két éven belül 365 napon át biztosított volt, és a gyermeket saját háztartásában neveli. Tehát a két ellátásnak a jogosultsági feltétele azonos. Mivel a szülést megelőző két éven belül a munkavállaló csak 332 nap biztosítási idővel rendelkezik, ezért gyermekgondozási díjra sem jogosult. A kérdésből nem derül ki, hogy a munkavállaló milyen jogcímen tartózkodik Mexikóban. Házastársával […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.