Nyugdíjas munkavállaló éves nyugdíjjárulék-alap keretösszege
Kérdés
Létezik-e még egyéb szabály a Tny-tv. 83/B. § rendelkezésén túl arra vonatkozóan, hogy ha a nyugellátásban részesülő személy a neki járó nyugdíjjárulék-alap éves keretösszegét – pl. egy nagyobb jutalmazási lehetőség miatt – a tárgyév decemberében meghaladja, akkor a tárgyév december havi nyugellátását vissza kell fizetnie? Nem vonja-e maga után ez a szabály azt is, hogy egy 2008-ban, 59 évesen előrehozott öregségi nyugdíjba került munkavállaló a következő év januárjától sem vállalhat munkát addig, amíg a 62. életévét be nem tölti?
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. június 17-én (130. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2237
[…] korhatár betöltéséig kerülhet sor, mint azt az olvasó kérdésében – helyesen – említette is. Megjegyezzük azonban, hogy téves az a felvetés, hogy a szüneteltetés "vonja maga után" azt, hogy a munkavállalót nem lehet foglalkoztatni. Éppen fordítva! A foglalkoztatásból adódó, a jogszabályban meghatározott keretösszegen felüli kereset vonja maga után a nyugellátás szüneteltetését. A Tny-tv. 83/B. § (1) bekezdése alapján a 62. életévét be nem töltött, a) előrehozott, csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjban, b) korkedvezményes nyugdíjban, c) bányásznyugdíjban, d) korengedményes nyugdíjban, illetve e) az egyes művészeti tevékenységet folytatók öregségi nyugdíjában részesülő személy a tárgyévben a Tbj-tv. 5. §-a szerinti biztosítással járó jogviszonyban áll, illetőleg egyéni vagy társas vállalkozóként kiegészítő tevékenységet folytat, és az általa fizetendő nyugdíjjárulék alapja meghaladja a tárgyév első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) havi összegének (2008. évben 69 000 forint) tizenkétszeresét (a továbbiakban: éves keretösszeg), az éves keretösszeg elérését követő hónap első napjától az adott tárgyév december 31-éig, de legfeljebb a 62. életév betöltéséig a nyugdíjfolyósító szervnek […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. június 17-én (130. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2237
[…] korhatár betöltéséig kerülhet sor, mint azt az olvasó kérdésében – helyesen – említette is. Megjegyezzük azonban, hogy téves az a felvetés, hogy a szüneteltetés "vonja maga után" azt, hogy a munkavállalót nem lehet foglalkoztatni. Éppen fordítva! A foglalkoztatásból adódó, a jogszabályban meghatározott keretösszegen felüli kereset vonja maga után a nyugellátás szüneteltetését. A Tny-tv. 83/B. § (1) bekezdése alapján a 62. életévét be nem töltött, a) előrehozott, csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjban, b) korkedvezményes nyugdíjban, c) bányásznyugdíjban, d) korengedményes nyugdíjban, illetve e) az egyes művészeti tevékenységet folytatók öregségi nyugdíjában részesülő személy a tárgyévben a Tbj-tv. 5. §-a szerinti biztosítással járó jogviszonyban áll, illetőleg egyéni vagy társas vállalkozóként kiegészítő tevékenységet folytat, és az általa fizetendő nyugdíjjárulék alapja meghaladja a tárgyév első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) havi összegének (2008. évben 69 000 forint) tizenkétszeresét (a továbbiakban: éves keretösszeg), az éves keretösszeg elérését követő hónap első napjától az adott tárgyév december 31-éig, de legfeljebb a 62. életév betöltéséig a nyugdíjfolyósító szervnek […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
