Rokkantnyugdíjas tag foglalkoztatása
Kérdés
Milyen jogviszonyban foglalkoztathatja egy vállalkozás a rokkantnyugdíjas tagját úgy, hogy a legkisebb járulékot kelljen utána megfizetni, de ennek ellenére jogosult legyen a 0,4 százalékos nyugdíjemelésre? A tag 15 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkezik, és nem ő gyakorolja a munkáltatói jogokat.
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. január 29-én (120. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2057
[…] nyugdíjemelésre jogosult. Ebből következően a kérdésben említett célok összehangolása szinte megoldhatatlan feladat, hiszen a járulékalap minimalizálása révén egyben csökken a nyugdíjemelés alapjául szolgáló összeg is. Ha mégis konkrét tanácsot kell megfogalmazni, akkor legcélszerűbbnek látszik a társas vállalkozóként történő személyes közreműködés. A kiegészítő tevékenységűnek minősülő társas vállalkozó után 2008. január 1-jétől havi 4350 forint (tehát fix összegű) egészségügyi szolgáltatási járulékot és – személyes közreműködésére tekintettel kiosztott - járulékalapot képező jövedelme után 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. január 29-én (120. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2057
[…] nyugdíjemelésre jogosult. Ebből következően a kérdésben említett célok összehangolása szinte megoldhatatlan feladat, hiszen a járulékalap minimalizálása révén egyben csökken a nyugdíjemelés alapjául szolgáló összeg is. Ha mégis konkrét tanácsot kell megfogalmazni, akkor legcélszerűbbnek látszik a társas vállalkozóként történő személyes közreműködés. A kiegészítő tevékenységűnek minősülő társas vállalkozó után 2008. január 1-jétől havi 4350 forint (tehát fix összegű) egészségügyi szolgáltatási járulékot és – személyes közreműködésére tekintettel kiosztott - járulékalapot képező jövedelme után 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
