Jogosultság anyasági ellátásra


Közúti baleset miatt a biztosított egy évig táppénzes állományban volt (2003. március 3-ig). Terhessége miatt a munkakörét nem tudja tovább ellátni, közös megegyezéssel munkaviszonyát 2003. március 4-ével megszüntette. 2003. április 7-étől új munkahelyen foglalkoztatják. 2003. május 20-án szül. Jogosult-e terhességi-gyermekágyi segélyre, ha igen, milyen jövedelem alapulvételével? Jogosult-e gyermekgondozási díjra és gyermekgondozási segélyre?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2003. június 24-én (17. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 288

[…] terhességi-gyermekágyi segélyre. Összegét, az Eb-tv. 42. § (3) bekezdésében foglaltakra tekintettel, a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér kétszeresének harmincadrésze alapulvételével kell megállapítani, ha a tényleges jövedelme ezt az összeget eléri. Ha kevesebb, akkor a tényleges jövedelmet kell figyelembe venni. (Tényleges jövedelem alatt az április 7-től május 19-ig terjedő időtartamban elért egészségbiztosításijárulék-alapot képező jövedelmet kell érteni.) A biztosított jogosult gyermekgondozási díjra is. A gyermekgondozási díj összegének kiszámítására a már leírtakat kell alkalmazni. Gyermekgondozási […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.