Kisadózó egyéni vállalkozó alkalmazottja

Kérdés: Helyesen jár el egy kisadózó egyéni vállalkozó abban az esetben, ha egy munkavállalót vesz fel képesítéshez kötött tevékenységre, amelyet az elkövetkező időszakban számlázni kíván, de nincs meg hozzá a megfelelő képesítése? Milyen jogviszonyban alkalmazható ez a munkavállaló? Foglalkoztatható egyszerűsített foglalkoztatottként, vagy ez a megoldás mindenképpen jogellenes?
Részlet a válaszából: […] Az Ev-tv. 16. §-a értelmében az egyéni vállalkozó köteles személyesen közreműködni a tevékenység folytatásában, azzal, hogy közreműködőként alkalmazottat foglalkoztathat.Képesítéshez kötött tevékenységet az egyéni vállalkozó csak akkor folytathat, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. augusztus 6.