GYÁP egyidejűleg fennálló jogviszonyok esetén

Kérdés: Hány nap gyermekápolási tápénzre lesz jogosult az egyidejűleg fennálló két jogviszonnyal rendelkező biztosított, ha az "A" munkáltatónál 2018. február 1-jétől, a "B" munkáltatónál 2023. május 2-től dolgozik munkaviszony keretében, és a 2020. február 5-én született gyermeke betegsége miatt 2023. szeptember 11-től keresőképtelen? Az érintett az "A" munkáltatónál 2023. március 20-tól 31-ig 12 nap, május 8-tól 23-ig 16 nap gyermekápolási táppénzt már igénybe vett. A biztosított egyedülállóként neveli a gyermekét.
Részlet a válaszából: […] ...otthoni ápolása címén mint egyedülálló szülőnek évente nyolcvannégy naptári napon át jár a táppénz. Viszont itt is van úgynevezett előzményszámítás, ami azt jelenti, hogy az ápolás címén járó táppénz megállapításánál előzményként figyelembe kell venni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. szeptember 26.

GYED extrában részesülő édesapa GYÁP-jogosultsága

Kérdés: Igénybe veheti a GYED extra ellátásban részesülő édesapa a GYÁP-ot a kétéves gyermeke után, abban az esetben, ha a gyermek édesanyja is dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...elbírálásához már nem kell bekérni az anya munkáltatójától az általa igénybe vett gyermekápolási táppénzes napokra vonatkozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. szeptember 20.