Nyári szünetben munkát vállaló végzős főiskolai hallgató magán-nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Magán-nyugdíjpénztári tagságra kötelezett pályakezdőnek minősül-e egy ebben az évben végző főiskolai hallgató, ha 2002. és 2003. évben a nyári szünetben alkalmazottként munkát vállalt?
Részlet a válaszából: […] 2008-ban magán-nyugdíjpénztári tagságra kötelezettpályakezdőnek az a természetes személy minősül, aki az 1998. július 1-je és2005. december 31-e között hatályos rendelkezések értelmében tagságrakötelezett pályakezdőnek minősült, továbbá aki Magyarországon első...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.

Főiskolai hallgató biztosított magán-nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Létesíthet-e magán-nyugdíjpénztári tagságot, és kérheti-e a már befizetett nyugdíjjárulék átutalását a magánnyugdíjpénztárhoz az a nappali tagozatos főiskolai hallgató, aki 2007. január 1-jétől biztosítottá vált, mert közös őstermelői igazolvánnyal gazdálkodik a család, nyugdíjjárulék-fizetési kötelezettségét teljesítette, ez évben befejezi tanulmányait és biztosítással rendelkező munkaviszonyba áll?
Részlet a válaszából: […] ...fennállása esetén 2007. január 1-jétől biztosításikötelezettség alá tartozik, amiből az következik, hogy a kérdésbeli személytagságra kötelezett pályakezdőnek minősül(t), így utána ekkortólmagán-nyugdíjpénztári tagdíjat is kellett volna fizetni....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Magán-nyugdíjpénztári tagsági viszony

Kérdés: Pályakezdőnek minősül-e, és kell-e magán-nyugdíjpénztári tagságot létesítenie annak a nappali tagozatos főiskolai hallgatónak, aki heti 20 órás munkaviszonyt létesít?
Részlet a válaszából: […] ...első alkalommal megállapodás megkötésévelszerez, és ebben az időpontban még nem töltötte be a 42. életévét, továbbá nemminősül tagságra kötelezett pályakezdőnek, és a magyarországi biztosításijogviszony létrejöttének, illetve a megállapodás megkötésének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 8.