Korengedményes nyugdíjazás igénybevétele

Kérdés: Érdemes-e elmennie 2011. december 30-án korengedményes nyugdíjba annak az 58 éves munkavállalónak, aki jelenleg 39 év szolgálati idővel rendelkezik, és a munkáltatója felajánlotta neki ezt a lehetőséget?
Részlet a válaszából: […] ...született,a) korhatár előtti öregségi nyugdíjban részesülő személyneka korhatár előtti öregségi nyugdíját a 2012. januári nyugdíjemelés mértékévelnövelt összegben,b) az 1990. évi LVI. tv. 2012. január 1-jét megelőzőenhatályos rendelkezései...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 22.

Korengedményes nyugdíj megfizetésének elmaradása

Kérdés: Milyen következménye lehet a munkavállalóra nézve annak, ha a munkáltatóval kötött megállapodás alapján megállapították a korengedményes nyugdíját, de a munkáltató nem tudott eleget tenni a fizetési kötelezettségének?
Részlet a válaszából: […] ...Nyugdíjfolyósító Igazgatóságnak a kiszámítottkorengedményes nyugdíj összegére – a megállapítás naptári évében irányadójanuári nyugdíjemelés százalékos mértékével – számított nyugdíjemelés annyihónapra irányadó összegét, ahány hónapra a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 23.

1953-ban született nő korengedményes nyugdíja

Kérdés: Elmehet-e korengedményes nyugdíjba egy 1953-ban született nő, aki jelenleg 40 év szolgálati idővel rendelkezik? Kevesebb lesz-e a nyugdíj összege annál, mint ha rendes időben menne öregségi nyugdíjba?
Részlet a válaszából: […] ...NyugdíjfolyósítóIgazgatóságnak a kiszámított korengedményes nyugdíj összegére – a megállapításnaptári évében irányadó januári nyugdíjemelés százalékos mértékével – számítottnyugdíjemelés annyi naptári hónapra irányadó összegét, ahány...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 12.