Esedékességet követően kifizetett jutalom

Kérdés: Meg kell jelölni a vonatkozási időszakot a január havi 2408-as bevallásban abban az esetben, ha a decemberi teljesítmények alapján januárban jutalmat fizet ki a munkáltató a munkavállalóinak? Ez több munkavállaló esetében is fontos kérdés, akiknek nem mindegy, hogy a járulékalap melyik évet gyarapítja.
Részlet a válaszából: […] ...esetén - a számára 2024 januárjában kifizetett összeg - főszabály szerint - már járulékmentes, ugyanakkor, ha ez a juttatás még a nyugdíjazását megelőző időszakra vonatkozik, akkor járulékköteles, mivel a Tbj-tv. 30. szakasza akként rendelkezik, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. január 30.

Szolgálati járandóságban részesülő vezető tisztségviselő

Kérdés: Milyen összegű tiszteletdíj számfejthető 2021 vonatkozásában egy egyesület vezető tisztségviselőjének annak érdekében, hogy ne veszítse el a szolgálati járandóságát? Figyelembe kell venni az érintett mezőgazdasági őstermeléséből származó jövedelmét ebből a szempontból, ha őstermelőként kiterjed rá a biztosítás? Kifizethető az ez évi tiszteletdíj egy része 2022-ben, mivel márciusban betölti a nyugdíjkorhatárt?
Részlet a válaszából: […] ...tiszteletdíjban részesülhet 2021-re vonatkozóan anélkül, hogy az a szolgálati járandóságát érintené.A 2021-re vonatkozó tiszteletdíj nyugdíjazást követően történő kifizetése nem oldja meg, csak elodázza a problémát, hiszen az említett jogszabályi hely azt a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. december 14.

GYES-ben részesülő munkavállaló nyugdíjazása

Kérdés: Kérnie kell a GYES lejárat előtti megszüntetését annak a nagyszülőnek, akinek az unokája 2019. november 18-án tölti be a 3. életévét, de már november 1-jétől igénybe kívánja venni a nők 40 éves jogosultsági ideje alapján járó öregségi nyugdíjat? Mikor kell megszüntetni a munkaviszonyt ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...pontja alapján. A nyugellátás megállapítását követően mindössze annyi változik, hogy a gyermekgondozást segítő ellátás összegét a nyugdíjazás időpontjától nem terheli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 29.

Eva hatálya alá tartozó bt. nyugdíjas ügyvezetője

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettség terheli novembertől, illetve 2019. január 1-jétől egy eva hatálya alá tartozó betéti társaság ügyvezetőjét, aki 2018. november 1-jétől a 40 év jogosultsági ideje alapján igénybe veszi a nők kedvezményes nyugdíját, és a társaságban csak az eva megfizetése után fennmaradó jövedelmet veszi fel? Milyen járulékokat kell megfizetni az érintett magánszemély után abban a kft.-ben, ahol heti 40 órás munkaviszonnyal rendelkezik, amelyet a nyugdíjazása után is fenntart?
Részlet a válaszából: […] A kérdésben említett hölgy jelenleg két biztosítási jogviszonnyal rendelkezik: egy munkaviszonnyal, illetve egy társas vállalkozói jogviszonnyal. Ez utóbbiban – tagi jövedelem híján – heti 36 órát elérő jogviszonyára tekintettel járulékfizetési kötelezettség nem terheli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 30.

Nők kedvezményes nyugdíjában részesülő kft.-tag

Kérdés: Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettsége keletkezik egy kft. személyesen közreműködő tagjának, aki 40 éves jogosultsági idejére tekintettel 2018. szeptember 15-től kedvezményes nyugdíjat igényel? A tag havi jövedelme háromszázezer forint.
Részlet a válaszából: […] ...kérdésben nem munkaviszonyban álló dolgozóról, hanem társas vállalkozóról van szó, akinek jogviszonyát a nyugdíjazás érdekében a jelen szabályok szerint sem kell megszüntetni, ezért jogviszonya folyamatos maradhat. Ebben az esetben mindössze annyi történik, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 7.

Kereseti korlát

Kérdés: Figyelembe kell venni a kapott osztalékot az öregségi nyugdíjas személyek keresetének vizsgálata során?
Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjkorhatárt. Ez tipikusan a nők kedvezményes öregségi nyugdíjában részesülő személyekre vonatkozik, hiszen ez az egyetlen nyugdíjazási forma, amelynek igénybevétele nincs életkori feltételhez kötve.A keresetvizsgálat alapja a biztosítással járó jogviszonyban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. október 10.

Kisadózó vállalkozó nyugdíjazása

Kérdés: Megkaphatja visszamenőlegesen a nők 40 éves jogosultsági ideje alapján járó nyugellátást az a főállású kisadózó, aki most várja a nyugdíj-megállapító határozatot, de a nyugdíjbiztosítási igazgatósággal folytatott egyeztetés során kiderült, hogy már tavaly jogosulttá vált az ellátásra? Az igénylésre azért nem került sor korábban, mert több helyről is azt az információt kapta, hogy a kisadózó vállalkozó egy év alatt csak háromnegyed év szolgálati időt szerez.
A nyugdíjigénylés napjával automatikusan átminősül kiegészítő tevékenységű vállalkozóvá, vagy a NAV-nak be kell jelentenie valamilyen nyomtatványon a változást? Milyen módon kell bejelenteni a nyugdíjfolyósító felé a kereseti korlát elérését? Az általános szabályok szerint milyen közterheket kellene megfizetnie a kiegészítő tevékenységű vállalkozónak ahhoz, hogy jogosulttá váljon az évi 0,5 százalékos emelésre, tekintettel arra, hogy kisadózóként nem kaphatja meg? Minden évben meg kell igényelni az emelést, vagy elég egyszer, és utána automatikusan megkapja?
Részlet a válaszából: […] A havi 50 ezer forint tételes adót fizető kisadózó ellátási alapja 81 300 forint/hó, ami alacsonyabb, mint a havi minimálbér (2016-ban 111 ezer forint) összege, ezért esetében valóban arányos szolgálati időt kell számolni, ami leegyszerűsítve azt jelenti, hogy az egy év alatt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. augusztus 30.

Szolgálati járandóságban részesülő személy kereseti korlátja

Kérdés: Milyen kereseti korlát vonatkozik arra a szolgálati járandóságban részesült személyre, aki egyéni vállalkozói tevékenységet folytat 0 forint kivéttel, mellette pedig egy kft. ügyvezetését megbízási jogviszony keretében szintén 0 forintos megbízási díjért látta el, és szeptember 1-jétől (40 év jogosultsági idővel) nyugdíjassá vált, amely időponttól megbízási díjat is szeretne fizetni számára a kft.?
Részlet a válaszából: […] ...csak a korhatár előtti ellátásra vonatkozó éves felső határ szempontjából lehet figyelembe venni.A szeptember 1-jével történő nyugdíjazással egy új – ugyancsak a minimálbér 18-szorosának megfelelő – éves felső határ nyílik meg, amelybe csak a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. április 12.

Öregségi nyugdíjban részesülő munkavállaló kereseti korlátja

Kérdés:

Mennyi lesz a kereseti korlátja annak a munkavállalónak, aki 2013. március 12-én tölti be a 62. életévét?

Részlet a válaszából: […] ...betöltéséig a nyugdíjfolyósító szervnek a nyugdíja folyósítását szüneteltetnie kell.A kérdésben említett munkavállaló tehát a nyugdíjazását követően 1 764 000 forint nyugdíjjárulék-alapot képező jövedelmet szerezhet, függetlenül attól, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. március 26.

Kedvezményes nyugdíjban részesülő nő kereseti korlátja

Kérdés: Hogyan kell értelmezni a Tny-tv. 83/B. §-ában említett kereseti korlátot a 40 év jogosultsági idővel rendelkező, korhatárt el nem érő nő esetében, aki 2012. november 1-jétől részesül öregségi teljes nyugdíjban? A nyugdíj megállapításakor a 2012. január 1-jétől 2012. október 31-ig elért keresete 1 660 000 forint volt. A kereseti korlát figyelését 2012. november 1-jétől kell kezdeni, vagy figyelembe kell venni a nyugdíj megállapítása előtti időszak keresetét is?
Részlet a válaszából: […] ...kereseti korlát összegének a meghatározása során kizárólag csak azt a jövedelmet kell figyelembe venni, amit a munkavállaló a nyugdíjazását követő időszakban végzett munkájára tekintettel kapott.A kérdésben említett nyugdíjas nő 2012. évi kereseti korlátja – noha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. február 5.
1
2