1. cikk / 346 Munkaviszony és megbízási jogviszony egy foglalkoztatónál
2. cikk / 346 Végelszámoló kisadózó egyéni vállalkozása
3. cikk / 346 Táppénz többes jogviszony esetén
4. cikk / 346 Jogviszonyok
5. cikk / 346 Kata választása
6. cikk / 346 Munkaidő módosításának hatása a nyugdíjazásra
7. cikk / 346 Kisadózó egyéni vállalkozó további jogviszonya
8. cikk / 346 Keresőtevékenységek GYES mellett
9. cikk / 346 Kivás kft. ügyvezetője
Helyesen jár el egy kiva hatálya alá tartozó kft., amely csak személyi jövedelemadót fizet megbízási jogviszonyban álló ügyvezetője 60.000 forintos megbízási díja után, aki egy másik társaságban munkaviszonyban áll, ahol jelenleg GYED-ben részesül? Elláthatja ingyenesen a tevékenységet az ügyvezető ebben az esetben? Miként alakul a kisvállalati adó alapja?
10. cikk / 346 Külföldi ügyvezetők bejelentése
Be kell jelenteni a NAV-hoz egy Magyarországon működő kft. 2 fő európai uniós állampolgár ügyvezetőjét abban az esetben, ha az egyik (60 százalékos tulajdonos) nyugdíjas, a másik (40 százalék tulajdonrésszel rendelkező) tulajdonos pedig nem rendelkezik sem külföldön, sem Magyarországon biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonnyal? Az ügyvezetők nem vesznek fel jövedelmet a tevékenységükért. Végezhet munkát megbízási szerződés keretében a 40 százalékos tulajdonos abban az esetben, ha a díjazása nem éri el a minimálbér 30 százalékát?