Korengedményes nyugdíjban részesülő evaalany egyéni vállalkozó jogállása

Kérdés: Érinti-e az új törvényi rendelkezés azt az 1952-ben született, korengedményes nyugdíjban részesülő evaalany egyéni vállalkozó nőt, aki 2011-ben kiegészítő tevékenységűnek minősült, vagy csak azokra vonatkozik, akik 2012. január 1. után igénylik az ellátást?
Részlet a válaszából: […] ...változás érinti a korengedményes nyugdíjban részesülőszemélyt is, hiszen ellátása 2012-től korhatár előt­ti ellátássá módosul, amelyalapján a továbbiakban nem minősül saját jogú nyugdíjasnak, azaz nem lehetkiegészítő tevékenységet folytató...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 7.

1952-ben született személy nyugellátása

Kérdés: Érdemes-e 2011-ben nyugdíjba mennie egy 1952 októberében született személynek, aki 2011. április hónapban megszerezte a 40 év szolgálati időt? Amennyiben 2011-ben igénybe veszi a nyugdíjat, dolgozhat-e 2012-ben az ellátás mellett, és ha igen, milyen feltételekkel?
Részlet a válaszából: […] ...hatályos szabályok szerint előrehozott öregségi nyugdíjra,csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjra, bányásznyugdíjra,korengedményes nyugdíjra, vagy az egyes művészeti tevékenységeket folytatóköregségi nyugdíjára lett volna jogosult, feltéve hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. január 17.

Korengedményes nyugdíj 2010-től

Kérdés: Milyen feltételeknek kell megfelelnie annak az igénylőnek, aki 2010-ben korengedményes nyugdíjba szeretne menni?
Részlet a válaszából: […] ...december 31-ét követően korengedményes nyugdíj abbanaz esetben állapítható meg, ha a munkavállaló a korengedményes nyugdíjra valójogosultsághoz szükséges életkort (az 57. életévet) és szolgálati időt(legalább 37 évet) 2010. december 31-ig betölti, illetve megszerzi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.

1951-ben született férfi és 1952-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Mikortól mehet el korengedményes vagy előrehozott öregségi nyugdíjba egy 1952. január 1-jén született nő, illetve egy 1951-ben született férfi, aki rendelkezik a szükséges szolgálati idővel?
Részlet a válaszából: […] ...képes (62. életév) korábbiidőpontban lehet igénybe venni. Mindemellett a jogosultsági kérdésekben is sokhasonlóságot mutatnak, hiszen a korengedményes nyugdíj megállapításának aszabályai alapvetően az előrehozott öregségi nyugdíj szabályaihoz igazodik. A két...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. március 24.

Korengedményes nyugdíjazás 2009. évben

Kérdés: 2009-ben lehet-e a foglalkoztatóval korengedményes nyugdíjra vonatkozó megállapodást kötni, és ha igen, hogyan, s mi a teendője a munkavállalónak, ha ezt a nyugdíjat szeretné igénybe venni?
Részlet a válaszából: […] ...2009. évben is van lehetőség korengedményes nyugdíjmegállapítására.A korengedményes nyugdíj megállapítását idén is a munkáltatóés a munkavállaló között létrejött megállapodás alapozza meg. A megkötésérelegkorábban a korengedményes nyugdíjba...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 24.

1952-ben született nő korengedményes nyugdíja

Kérdés: Kifizetheti-e egy kft. egy 1952. május 8-án született női munkavállalója előrehozott öregségi nyugdíjkorhatárának betöltéséhez szükséges szolgálati időt? Csökkentett összegben állapítják-e meg a dolgozó nyugdíját, ha 1966. szeptember 1-jétől ipari tanuló volt, majd folyamatosan biztosított, 3 gyermeket szült, akiket saját háztartásában nevelt fel?
Részlet a válaszából: […] ...betöltésére (57. életév) és a szükséges szolgálatiidőre.Tekintettel arra, hogy a dolgozó még nem töltötte be az 57.életévét, így a korengedményes nyugdíjazás lehetőségével még akkor sem élhet,ha a munkáltató vállalja, hogy az előrehozott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 15.

1952-ben született nő nyugellátása

Kérdés: A jelenlegi szabályok szerint igényelhet-e 2008. május 8-án előrehozott korengedményes nyugdíjat az a jelenleg aktív dolgozó nő, aki 1952. május 8-án született, több mint 41 év munkaviszonnyal rendelkezik jelenleg (1966. szeptember 1-jétől ipari tanulóként 3 évet dolgozott, és folyamatos a munkaviszonya), 3 felnőttkorú gyermek édesanyja. Mi a módja annak, hogy nyugdíjba menjen 56. életévének betöltésével? Hány évet kell megvásárolnia, ill. előre kifizetni a munkáltatóval kötött megállapodás alapján? Amennyiben ez lehetséges, a hatályos szabályozás alapján mennyivel kap kevesebb nyugdíjat, mintha 59 évesen menne nyugdíjba? Van-e valamilyen lehetőség arra, hogy ez a nő 59 éves kora előtt menjen nyugdíjba?
Részlet a válaszából: […] ...korengedményes nyugdíj nem társadalombiztosításinyugellátás. Korhatár előtti nyugdíjba vonulásra ad lehetőséget.Megállapításának feltételeit a 181/1996. Korm. rendelet szabályozza.A fenti rendeletben foglaltak szerint a foglalkoztatómegállapodást köthet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 31.