Átlagos statisztikai létszám

Kérdés: Az átlagos statisztikai létszám számítása során figyelembe kell venni a kft. azon tulajdonos tagjait, akik személyesen közreműködnek ugyan, de tagi jövedelemben nem részesülnek? Van e tekintetben különbség a minimumjárulék-fizetésre kötelezett vagy nem kötelezett tag között?
Részlet a válaszából: […] Az átlagos statisztikai létszám meghatározásakor a KSH munkaügy-statisztikai adatszolgáltatáshoz készült útmutatójából kell kiindulni [3/2010. (IV. 2.) KSH közlemény].Az útmutató 1.1.4. pontja értelmében a társas vállalkozás, szövetkezet tulajdonos tagja abban az esetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. május 17.

Rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló

Kérdés: Biztosítottá válik egy rokkantsági ellátásban részesülő munkavállaló, aki 2019. november 1-jétől napi 6 órás munkaviszonyt létesít egy kft.-ben? Be kell jelenteni a jogviszonyt a 'T1041-es nyomtatványon? Jogosult lesz valamilyen kedvezményre a munkáltató a munkavállaló után, és ha igen, milyen módon kell azt elszámolni?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a munkavállaló részére folyósított rokkantsági ellátás nem változtatja meg a munkajogi státuszt, a dolgozó részére kifizetett jövedelemből a személyi jövedelemadón túl le kell vonni a 10 százalékos nyugdíjjárulékot, a 7 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 29.

Tanulószerződéssel foglalkoztatott tanulók figyelembevétele az átlagos statisztikai állományi létszám meghatározásakor

Kérdés: Figyelembe kell venni a tanulószerződéssel foglalkoztatott szakképző iskolai tanulókat a rehabilitációs hozzájárulás alapjának meghatározása során az átlagos statisztikai állományi létszám számításakor? A tanulók mind a tanulmányi időszak alatt, mind a nyári szünidőben végzett gyakorlat ideje alatt ösztöndíjat kapnak, amelynek összege nem éri el a minimálbért.
Részlet a válaszából: […] ...szerint nem tartoznak – egyebek mellett – a létszámmeg­figyelés körébe (ugyanakkor esetenkénti munkavégzésük ellenértékét munkajövedelemként, illetve keresetként az állományon kívüli kategóriában számításba kell venni) a kötelező szakmai gyakorlaton...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. június 24.

Alkalmi munkavállaló és regisztrált munkanélküli foglalkoztatása

Kérdés: Foglalkoztathat-e egy vendéglátó-ipari üzlet alkalmi munkavállalói könyvvel kisegítő felszolgálót? Hol kell jelezni az adóhatóságnak vagy a társadalombiztosításnak, hogy a regisztrált munkanélküli után járó járulékmentességet igénybe szeretné venni a cég, abban az esetben, ha 2006. január 1-jétől 3 hónapnál hosszabb ideig foglalkoztatja a munkavállalót? Kell-e ezt külön jelenteni az EMMA-ba vagy a társadalombiztosításnak?
Részlet a válaszából: […] ...bontásban adatot köteles szolgáltatni az állami adóhatóságnak a) amunkavállaló részére kifizetett (juttatott), járulékalapot képező jövedelemután a kedvezmény figyelembevétele nélkül számított társadalombiztosítási ésmunkaadói járulék alapjáról és összegéről...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. május 16.

Természetbeni juttatás közterhei

Kérdés: Milyen adó és járulék terheli azt a 12 ezer forintos vázát, melyet egy kft. névnapi ajándékként vesz egyik vevője (ez is kft.) ügyvezetőjének? Mivel ez nem reprezentáció és nem üzleti ajándék, 44 százalék személyi jövedelemadó és 29 százalék társadalombiztosítási járulék, vagy 44 százalék személyi jövedelemadó és 11 százalék egészségügyi hozzájárulás? Mint természetbeni juttatás a Tao-nál el nem ismert költség-e, amivel a társaságiadó-alapot is növelni kell? Csak az ajándékozót terheli-e fizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] ...illetőleg kifizetőt terheli az általa, az Szja-tv. szerinti belföldi illetőségű magánszemélynek juttatott, a 3. §-ban meghatározott jövedelem után. Abban az esetben, ha a 3. §-ban meghatározott jövedelem nem kifizetőtől származik, vagy a kifizetőt e jövedelem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. március 11.