Ügyvezető megbízási díja

Kérdés: Elláthatja 0 forintos megbízási díj ellenében a kft. ügyvezetését egy olyan magánszemély, aki semmilyen biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonnyal nem rendelkezik, vagy ebben az esetben mindenképpen fizetni kell neki biztosítási kötelezettséget eredményező összegű megbízási díjat?
Részlet a válaszából: […] ...a kft.-nek 27 százalékos szociális hozzájárulási adót kell fizetnie, míg a megbízottat 10 százalékos nyugdíjjárulék és 7 százalékos egészségbiztosítási járulék terheli. Ebben az esetben viszont teljes jogú biztosított, tehát magánszemélyként nem kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. április 26.

Ügyvezető jogviszonya, járulékai

Kérdés:

Kötelezett járulékfizetésre egy társaság ügyvezetője abban az esetben, ha nem tagja a vállalkozásnak, és az ügyvezetői tevékenység végzéséért semmilyen jövedelemben nem részesül? A vezető máshol rendelkezik egy heti 30 órás munkaviszonnyal, ahol a bérjövedelme meghaladja a minimálbér kétszeresét.

Részlet a válaszából: […] ...eléri, akkor utána a 27 százalékos szociális hozzájárulási adón túl az egyéni járulékokat (10 százalék nyugdíj- és 7 százalék egészségbiztosítási járulék) is meg kell fizetni.Felhívjuk a figyelmet, hogy a Ptk. 478. §-a értelmében a megbízó díj...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 28.

Megbízási jogviszonyban álló nyugdíjas ügyvezető közterhei

Kérdés:

Milyen járulékok fizetésére kötelezett az a nyugdíjas ügyvezető, aki nem tagja a kft.-nek, de az ügyvezetői feladatait az alapító okirat értelmében megbízási jogviszony keretében látja el? Az egyszemélyes kft. tulajdonosa a nyugdíjas ügyvezető fia.

Részlet a válaszából: […] ...eléri a minimálbér 30 százalékát, biztosítási kötelezettség alá tartozik, és a díjazásából 4 százalékos mértékű természetbeni egészségbiztosítási járulékot és 10 százalékos mértékű nyugdíjjárulékot kell levonni [Tbj-tv. 5. § (2) bekezdés, 25. §]....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 12.

Ügyvezető megbízási díjának közterhei

Kérdés: Kell-e munkaerő-piaci, illetve pénzbeli egészségbiztosítási járulékot fizetni az ügyvezetői tevékenység ellátásáért kifizetett megbízási díj után abban az esetben, ha az ügyvezető ugyanannál a cégnél munkaviszony keretében a gazdasági igazgatói tevékenységet is ellátja? A megbízási díj összege meghaladja a minimálbér 30 százalékát.
Részlet a válaszából: […] ...járó továbbijogviszonya – esetünkben ez az ügyvezetői megbízás – alapján nem köteles a 2százalékos mértékű pénzbeli egészségbiztosítási járulékot megfizetni. Tehátcsak akkor kell a kérdésbeli személynek ügyvezető igazgatói díjazása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 20.