Dolgozói részvényjuttatás

Kérdés: Milyen szja-, járulék- vagy eho-kötelezettség terheli a foglalkoztatót, illetve a magánszemélyeket abban az esetben, ha egy magyarországi leányvállalat dolgozói a külföldi anyavállalattól részvényjuttatásban részesülnek? A munkáltatónál nem jelenik meg sem a könyvelésben, sem egyéb módon ez a juttatás, mivel azt a munkavállalók közvetlenül az anyacégtől kapják.
Részlet a válaszából: […] ...az általános szabályok szerint történik, azaz az ingyenes értékrész után 16 százalék személyi jövedelemadót és 27 százalék egészségügyi hozzájárulást kell fizetni. Ez utóbbit a munkáltató átvállalhatja. Újabb adózási pont lehet, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. április 14.
Kapcsolódó címkék:  

Osztalék és osztalékelőleg járulékkötelezettsége

Kérdés: Kft.-nk tagjai 2001-ben osztalékelőleget, 2002-ben osztalékot vettek fel (2001. évre vonatkozóan). Kell-e társadalombiztosítási járulékot fizetnünk a 35 százalékos adóalap után kifizetett osztalékra? Meg kell-e fizetni az előleg után is a százalékos mértékű eho-t?
Részlet a válaszából: […] ...járulékot nem kell utána fizetni. Ez a jövedelem sem mentesül azonban valamilyen közteherviselés alól. A százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás számításánál a 35 százalékos adóalapnak van jelentősége. A 35 százalékos adóterhet viselő osztalék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 15.
Kapcsolódó címkék: