Biztonsági őrök foglalkoztatása

Kérdés: Lehet-e a biztonsági őröket megszakítás nélküli, készenlét esetén napi 24 órában foglalkoztatni? Munkakörük részben vagy egészben készenléti jellegűnek minősül-e? Amennyiben a készenlét teljes időtartamára megkapják a munkabérüket, fizetendő-e részükre bérpótlék, illetve bérpótlék fizetése esetén a kollektív szerződés meghatározhat-e átalánydíj-fizetést?
Részlet a válaszából: […] ...vagyonbiztosítási szempontot, jelleget is.A fentiekre figyelemmel a kérdéses esetben a rendelkezésreálló adatokra is figyelemmel a biztonsági őrök munkaköre készenléti jellegűmunkakörnek minősíthető.A fentiekre figyelemmel a kérdéses esetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.

Délutános és éjszakai pótlék

Kérdés: Kell-e délutáni és éjszakai műszakpótlékot fizetni egy vagyonvédelmi cég által őr munkakörben foglalkoztatott dolgozók részére abban az esetben, ha foglalkoztatásuk a következők szerint történik: 12 óra nappal, 12 óra éjszaka után 2 szabadnap?
Részlet a válaszából: […] ...minősülhet megszakítás nélküli munkarendnek.A kérdéses esetben a rendelkezésre álló adatok alapján nem lehet megállapítani, hogy a biztonsági őr munkakörben foglalkoztatott munkavállalók munkaidő-beosztása több műszakos munkaidő-beosztásnak minősül-e.Az Mt. 146...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. november 23.