Közterhek több tagállamban végzett munka esetén

Kérdés:
Részlet a válaszából: […]  A magánszemély tehát egyidejűleg két tagállami foglalkoztatószámára, több tagállamban végez munkát. Ebből következően biztosítási ésjárulékfizetési kötelezettségét a közösségi koordinációs szabályokfigyelembevételével kell meghatározni.A szociális...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. július 31.

Angliából hazatért kismama ellátásai

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Először vizsgáljuk a biztosítását. Az egyéni vállalkozóbiztosítása az egyéni vállalkozói nyilvántartásba való bejegyzés napjától állfenn. Terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultságához a szüléstmegelőző két éven belül 365 napi biztosítási idővel kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. január 18.

Külföldiek foglalkoztatása

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] 2010. május 1-jétől valóban jelentősen módosultak az ún.közösségi koordináció szabályai. Ekkortól az 1408/71/EGK rendeletet felváltottaa 883/04/EK rendelet a végrehajtására kiadott 987/2009/EK rendelettel együtt.Az alkalmazandó jogszabályok megerősítették az egy ország...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 10.

Kiküldetés igazolásának szabályai

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Olvasónk jól értesült, ugyanis 2010. május 1-jétől valóbanjelentősen módosultak az ún. közösségi koordináció szabályai. Ekkortól az1408/71/EGK rendeletet felváltotta a 883/04/EK rendelet a végrehajtásárakiadott 987/2009/EK rendelettel együtt, melyek a korábbiaktól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. július 20.

Kirendelés külföldi leányvállalathoz

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Kirendelésnek minősül, ha a munkavállalót a munkáltatókközött létrejött megállapodás alapján, más munkáltatónál – külföldön – történőmunkavégzésre is kötelezi a munkáltató. Ennek feltétele, hogy a munkavállalókirendelésére ellenszolgáltatás nélkül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 9.

Ciprusi illetőségű anyavállalat által fizetett megbízási díj közterhei

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Olvasónk által leírtakból az tűnik ki, hogy az érintettmagyar magánszemélyek a magyar leányvállalattal biztosítási jogviszonybanállnak, és feltételezhetően Magyarországon van a lakóhelyük is. Ciprus azEurópai Unió tagja, így országaink viszonylatában a 1408/71/EGK...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 15.

Külföldön munkát vállaló magánszemély egészségügyi szolgáltatási járuléka

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Mivel kérdezőnk nem jelölte meg, hogy mely országbanlétesült a munkaviszony, a választ csak általánosságban tudjuk megadni. Azegészségügyi szolgáltatásra jogosultak körét a Tbj-tv. 16. §-a sorolja fel.Amennyiben e felsorolás szerint a belföldi magánszemély nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 7.

Angliában élő egyéni vállalkozó közterhei és egészségügyi ellátása

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Magyarország uniós csatlakozása óta a közösségi koordinációsszabályokat kell alkalmazni a munkavállalók saját tagállamuktól eltérőtagállamban történő foglalkoztatása esetén is. A koordináció egyik alapelve azegy tagállam joghatósága alá tartozás elve, ami főszabály...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 8.

Magyarországra kiküldött olasz állampolgárságú munkavállaló jogviszonya

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] Az 1408/71. EGK rendelet azokat a szociális biztonságravonatkozó közösségi koordinációs szabályokat tartalmazza, amelyeket atagországokból érkező migráns munkavállalók tekintetében európai unióscsatlakozásunk első napjától alkalmaznunk kellett. E rendelet a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 22.

Külföldön dolgozó nagykorú gyermek biztosítási jogviszonya

Kérdés:
Részlet a válaszából: […] A kérdés napjainkban különösen aktuális, mivel 2007. április1-jétől az egészségügyi szolgáltatásra jogosultság szabályai sokakat érintőenmegváltoztak. A Tbj-tv. 39. § (2) bekezdése értelmében minden olyan belföldiilletőségű személynek, aki a Tbj-tv. szerint nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 24.
1
2
3