Gyermekek után járó pótszabadság
Kérdés
Mi a munkáltató teendője abban az esetben, ha az apa kéri a gyermekek után járó pótszabadságot, de az édesanyának nincs munkaviszonya, tehát otthon van?
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. március 1-jén (191. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3288
[…] dönthetnek arról, hogy melyikük az, aki a gyermek(ek) nevelésében nagyobb szerepet vállaló szülőként a gyermek(ek) után járó pótszabadságot igénybe veszi. Ezt a munkáltató nem bírálhatja felül. A lényeg az, hogy azonos gyermek után csak egy munkavállalót illet meg a pótszabadság. A pótszabadságra való jogosultságnak ily módon nem akadálya, hogy a munkavállaló házastársa nem folytat keresőfoglalkozást, vagy akár gyermek gondozása céljából fizetés nélküli szabadságon […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. március 1-jén (191. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3288
[…] dönthetnek arról, hogy melyikük az, aki a gyermek(ek) nevelésében nagyobb szerepet vállaló szülőként a gyermek(ek) után járó pótszabadságot igénybe veszi. Ezt a munkáltató nem bírálhatja felül. A lényeg az, hogy azonos gyermek után csak egy munkavállalót illet meg a pótszabadság. A pótszabadságra való jogosultságnak ily módon nem akadálya, hogy a munkavállaló házastársa nem folytat keresőfoglalkozást, vagy akár gyermek gondozása céljából fizetés nélküli szabadságon […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
