Igazolatlan távollét


A 90 napos próbaidő alatt a munkáltató 5 munkanap igazolatlan távollét miatt megszünteti a munkavállaló jogviszonyát. Kell-e társadalombiztosítási járulékot fizetnie a munkaadónak az 5 napra, és a bérlapon fel kell-e tüntetni a munkavállaló igazolatlan távollétét?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2008. január 15-én (119. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2052

[…] hiányában a kieső napokra járulékfizetési kötelezettség sem keletkezik, ezen túlmenően a biztosítás is szünetel az igazolatlan távollét időtartama alatt [Tbj-tv. 8. § a) pontja]. a Mt. 160. §-a úgy rendelkezik, hogy a munkavállaló részére munkabéréről olyan részletes írásbeli elszámolást kell adni, hogy abból a munkavállaló a kiszámítás helyességét, valamint a munkabérből való levonások jogcímét […]
 
Kapcsolódó címkék:  
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.