Szakképzési hozzájárulás alapja

Kérdés: Jól értelmezi a munkáltató a jogszabályt, amikor nem fizet szakképzési hozzájárulást az után a két munkavállalója után, akik szociális-hozzájárulásiadó-kedvezményre jogosítanak? Az egyik dolgozó a munkaerőpiacra lépők után érvényesíthető kedvezményre jogosítja a foglalkoztatót a minimálbér összegéig, a másik pedig a megváltozott munkaképességű személyek után érvényesíthető kedvezményre a minimálbér kétszeresének összegéig.
Részlet a válaszából: […] ...Szak-tv. 105. §-ának (3) bekezdése értelmében nem keletkezik szakképzésihozzájárulás-fizetési kötelezettség, ha a szakképzési hozzájárulásra kötelezettet a Szoc-tv. alapján adófizetési kötelezettség nem terheli.A vázolt esetben erről van szó, tehát az érintett...A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. június 29.
Kapcsolódó címke:

Szociális hozzájárulási adó alapjának csökkentése

Kérdés: Figyelembe vehető csökkentő tételként a szakképzési hozzájárulás alapjának számításánál a rehabilitációs kártyával rendelkező munkavállalók után igénybe vett szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény?
Részlet a válaszából: […] ...szakképzési hozzájárulás alapja szempontjából csökkentő tényezőként figyelembe veendő szociális--hozzájárulásiadó-kedvezményeket a 2011. évi CLVI. tv. 4. §-ának (1a), illetve (1b) bekezdése határoz-za meg.E szerint a szakképzési hozzájárulás alapjának a...A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. március 7.
Kapcsolódó címke:

Rehabilitációs kártyával rendelkező foglalkoztatottak szakképzési hozzájárulása

Kérdés: Kell szakképzési hozzájárulást fizetni a rehabilitációs kártyával rendelkező munkavállaló és tag után?
Részlet a válaszából: […] ...sorolja fel azokat az eseteket, amikor a szociális hozzájárulási adóval összefüggő kedvezmények egyben a foglalkoztató által fizetendő szakképzési hozzájárulás alapjára is csökkentő hatással van.Ennek megfelelőn a szakképzési hozzájárulás alapját csökkenti az azon.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. március 4.
Kapcsolódó címkék:  

Szakképzési hozzájárulás alapja

Kérdés: A szociális hozzájárulási adó vagy az egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulék alapja képezi a szakképzési hozzájárulás alapját? Különböző fórumokon különböző információkat lehet olvasni. Amennyiben a szociálishozzájárulásiadó-alapot kell figyelembe venni, akkor a Start Extra kártyás dolgozó miatti kedvezmény levonása előtti vagy a levonás utáni összeg az irányadó?
Részlet a válaszából: […] ...Szakhoz-tv. 4. §-a értelmében szakképzési hozzájárulásalapja megegyezik a kötelezettet terhelő szociális hozzájárulási adó alapjával.Az ezzel ellentétes információt tartalmazó írásokvalószínűleg abban az időpontban születtek, amikor a Tbj-tv.... A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. augusztus 21.
Kapcsolódó címke:

Szakképzési hozzájárulás alapja

Kérdés: Szakképzésihozzájárulás-alapot képez-e a Start kártyás bér?
Részlet a válaszából: […] ...szerint igen a válasz. A szakképzésihozzájárulás alapja az Szt. szerint meghatározott bérköltség, míg az Szt.hatálya alá nem tartozó, hozzájárulás fizetésére kötelezett egyéni vállalkozóesetében a munkaviszony keretében foglalkoztatott magánszemély.....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.
Kapcsolódó címkék:  

Szakképzési hozzájárulás alapja evás kft. esetében

Kérdés: 2008. január hónapban a 65 500 forintot vagy a 69 000 forintot kellett figyelembe venni a szakképzési hozzájárulás alapjaként egy evás kft. esetében, tekintettel a minimálbér fogalmára?
Részlet a válaszából: […] ...Tbj-tv. 2008. január 1-jétől valóban definiálja aminimálbér fogalmát, azonban figyelni kell arra, hogy e törvény hatálya nemterjed ki a szakképzési hozzájárulásra. Az Eva-tv. 16/A. § (2) bekezdéseértelmében az egyszerűsített vállalkozói adó hatálya alá tartozó...8....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék: