Keresőképtelenség igazolása

Kérdés: Egy munkavállaló nem jelent meg a munkahelyén, és az egyik családtagja telefonon bejelentette, hogy betegállományban van. Meddig kell várni a táppénzes papírokra, mi a teendő akkor, ha a bérszámfejtés idejéig sem igazolja a távollétet hivatalosan a munkavállaló?
Részlet a válaszából: […] ...irányadó jogszabályok nem írnak elő a munkavállalórészére konkrét időbeli kötelezettséget a keresőképtelenség igazolására. Ezértaz ilyen jellegű ügyekben különösen nagy jelentősége van az Mt. 3. §-ábanmegfogalmazott együttműködési kötelezettségre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. augusztus 21.

Vizitdíj

Kérdés: Melyek a legfontosabb tudnivalók a vizitdíjjal kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...aterhesgondozási könyvben, szükség szerint ahhoz csatolt külön lapon és a betegtörzskartonján, 5. elbírálhatja az állapotos nő keresőképtelenségét, 6. kiemelt figyelmet fordít a szoptatás szorgalmazására.Térítésmentesek a háziorvos által végzett, az 51/1997...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 10.

EU-kártya használata

Kérdés: Hogyan használható a gyakorlatban az EU-kártya, és milyen sajátosságok vannak a különböző országokban?
Részlet a válaszából: […] ...által közvetlenül fizetendőönrészek megtérítésére azonban ilyen esetben sincs mód.Szükség esetén a Horvátországban bekövetkezettkeresőképtelenség alapján is megállapítható magyar táppénz, ennek feltétele akeresőképtelenség bekövetkezésének igazolása....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.

Egészségügyi szolgáltatás Romániában

Kérdés: Valóban csak a biztosítottak részére vehető-e igénybe ingyenesen a sürgősségi egészségügyi szolgáltatás Romániában?
Részlet a válaszából: […] ...az ellátást, de itthon csak annyitérítést kap a biztosított, amennyibe itthon került volna ugyanaz az ellátás.Romániában bekövetkezett keresőképtelenség esetén ismegállapítható magyar táppénz. Ennek feltétele a keresőképtelenség igazolása.Ebben az esetben a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. december 19.

Álláskeresési járadékra való jogosultság idejének megállapítása

Kérdés: Az álláskeresési járadék jogosultsági idejének megállapításához az álláskereső utolsó négyéves munkaviszonyát veszik figyelembe. Ez a négy év a jogosultságtól visszafelé, tehát pl. 2006. augusztus 1-jétől 2002. augusztus 1-jéig, vagy 2006. augusztus 1-jétől 2002. január 1-jéig áll fenn?
Részlet a válaszából: […] ...ha ezenidőtartamok alatt munkaviszony nem állt fenn:a) sor-, valamint tartalékos katonai szolgálat, továbbá apolgári szolgálat,b) keresőképtelenséggel járó betegség, c) a beteg gyermek ápolására igénybe vett táppénzesállomány,d) a terhességi-gyermekágyi segély...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 14.

Ekho hatálya alá bejelentkezett dolgozó táppénzalapja

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja annak a munkaviszonyban álló dolgozónak az esetében, aki 2006. január 1-jétől bejelentkezett az ekho hatálya alá, és a jövedelmét megosztva az általános szabályok szerint csak a minimálbér után adózik és fizeti meg a járulékokat?
Részlet a válaszából: […] ...százalékos mértékű egészségbiztosítási járulékfizetésére kötelezett.Az egyidejűleg fennálló több biztosítási jogviszony esetén akeresőképtelenséget és a táppénzre való jogosultságot, azok időtartamát, azellátás mértékét, illetőleg összegét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 18.

Külföldi munkavállaló keresőképtelensége

Kérdés: Mi a munkáltató teendője abban az esetben, ha az alkalmazásában álló szlovák állampolgárságú biztosítottak otthon válnak keresőképtelenné?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítottnak minősülnek(kivéve a Tbj-tv. 11. §-a alá tartozó személyek), ezért jogosultak pénzbeliellátásra.A biztosítottak keresőképtelenségük idejére táppénzrejogosultak – ha a jogszabályban meghatározott egyéb feltételek fennállnak -,függetlenül attól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Táppénz ideje alatti munkavégzés további közalkalmazotti jogviszonyban

Kérdés: További közalkalmazotti jogviszonyában végezhet-e szellemi tevékenységet az a munkavállaló, aki a főállású közalkalmazotti jogviszonyában tartós betegállománya miatt nem tudja ellátni feladatát? A további jogviszonyában nem jogosult táppénzre, mert a főállású munkaviszonyában megfizeti az egészségbiztosítási járulékot, a továbbiban viszont nem.
Részlet a válaszából: […] ...munkaügyi jogvita kezdeményezhető.A Eb-tv. 43. § (2) bekezdése értelmében egyidejűleg fennállótöbb biztosítási jogviszony esetén a keresőképtelenséget és a táppénzre valójogosultságot, azok időtartamát, az ellátás mértékét, illetőleg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 11.

Járulékminimum fizetése keresőképtelenség idején

Kérdés: Meg kell-e fizetni a minimálbér utáni járulékokat, illetve a tételes eho-t a társas vállalkozó után abban az esetben, ha táppénzre való jogosultsága már megszűnt, de 1-2 hónapig orvosilag igazoltan továbbra is keresőképtelen?
Részlet a válaszából: […] ...katonai szolgálatot teljesít, fogva tartott, ügyvédként, szabadalmi ügyvivőként kamarai tagságát szünetelteti.Sajnos e felsorolásban a keresőképtelenség nem szerepel, így annak tartamára meg kell fizetni a minimálbér alapulvételével a 29 százalék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.

Keresőképtelenség igazolása

Kérdés: Nyugdíjas munkavállaló keresőképtelen beteg. Az első 15 munkanapra betegszabadság címén távolléti díjban részesült. A betegszabadság lejártát követően is keresőképtelen, de táppénzre nem jogosult. Milyen igazolással igazolhatja a keresőképtelenségét?
Részlet a válaszából: […] ...keresőképtelenség igazolását a táppénzre nem jogosult személynek – kérésére – a 102/1995. Korm. rendelet 13. § (2) bekezdésében foglaltak szerint a keresőképtelenség elbírálására jogosult orvos adja ki, aki az esetek többségében a háziorvos.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.
1
5
6