GYES és GYÁP

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettség terheli a kifizetőhelyet a munkavállaló részére folyósított GYES összege után? GYES melletti munkavégzés esetén kell-e fizetni tételes ehót? Elmehet-e GYÁP-ra a beteg gyermekével az édesapa a részére folyósított GYES melletti 8 órás munkaviszonyában, vagy meg kell szakítania a GYES-t a GYÁP folyósításának idejére? Elmehet-e GYÁP-ra az édesanya, ha az apa ugyanarra a gyermekre tekintettel GYES-en van?
Részlet a válaszából: […] ...hozzájárulás [Eho-tv. 5. § (1) bekezdés a)pontja].A GYES mellett munkát végző édesapa gyermeke betegségeesetén jogosult gyermekápolási táppénzre, emiatt a GYES-t nem kellmegszakítania [Eb-tv. (2) bekezdése].Végül ha az édesapa GYES-ben részesül, akkor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

GYES melletti munkavállalás

Kérdés: Milyen közteher-fizetési kedvezmény illeti meg azt a céget, amely 2006. november 6-ától napi 8 órában szeretné alkalmazni azt a 2002. október 1-jétől biztosított önkormányzati alkalmazottat, akinek határozott idejű szerződése és ezzel biztosítási jogviszonya 2006. szeptember 30-ával megszűnt, és 2006. június 16-ától GYES-ben részesül? Hogyan kell jelenteni a havi adó- és járulékbevallásban a dolgozót, akinek a GYES-t a MÁK folyósítja? Hogyan kell a NYENYI-lapját kitölteni, és kell-e egyéni járulékokat vonni tőle?
Részlet a válaszából: […] ...mentesül a foglalkoztató. A Fog-tv. 4. §-a értelmében a munkaadót járulékkedvezményilleti meg, amennyiben a GYES, GYED, GYET, továbbá ápolási díj folyósításánakmegszűnését követően munkahellyel nem rendelkező munkavállalót legalább 9 + 3hónapig foglalkoztat....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. december 19.